问：请问谁能分享下清华机械工程系的读研感受，最好说一下选导师和跟导师做项目的情况?

答：我是06年考研考到清华来的，现在清华的情况是这样的。各个院系都是老师多学生少。机械系在编老师有90多人，而每年机械系总共招的研究生才60人，这是06年的数据。这个数是一个总数，包括硕士和博士，同时也包括本校推研上来的和外校推研上来或者考上来的。系里老师一般只能带一个学生,院士等当然可以申请带2个。一般没有项目的老师系里原则上是不让他带学生的，这个很容易理解，清华乃至全国工科类院校的教授都是靠项目经费来赚钱的，如果没有项目：

一来受穷，自己只能吃死工资，每月只有几千块钱。

二来评职称没有份。评职称要看所做项目的大小多少,以及所发表的论文质量与数量。

三来系里不会把每年很少的招生名额分给没有项目的导师。

四来本校学生推研时根本不会考虑没有项目的导师，因为没有项目经费，每个月就不能给自己的研究生发钱。清华每名研究生每月除了得到国家补助360以外，还有自己导师给的钱，发的多少得看导师来定。导师有钱有项目，必然你也跟着沾光，每月不做事都能收到他打到你北京银行帐号上的钱。

现在的学生都是很现实的。我们系曾有一个直博生由于嫌弃自己的老板(也就是对自己导师的俗称)没有项目，一怒之下退学了，别的系听说也有不少这样的情况。直博5年没有项目那岂不是白白浪费5年的大好青春。

清华里有项目的老师大有人在，有的老师更是多接项目，这样的老师也非常多。多接项目的老师必然会面临一个非常现实的问题，有项目没学生怎么办?这时候老师们通常会从本科生中招揽不少廉价劳动力进实验室干活，这就是为何清华本科生毕业的时候都有好多人早已做过实际工程项目了。

另外一个途径就是利用私人关系请别的院校的学生过来清华的实验室干活，增加他的实验室的人员配置。好好干项目，干完一个，再去拉别的项目，就这样循环。我有一个外系的同学，他所在实验室的老板拉了2个外校的学生过来干活。在老板眼中他们是自己项目的劳动力，有了人，拉到大的项目就不怕没有人来做。在外校学生眼中，他们能够在清华里学习，也是一个很不错的人生经历。

欢迎有意报考清华机械系的同学来我们实验室锻炼做做项目，我们组项目还是蛮多的，就是人太少。